工资一般什么时候发

第一个是每月10号之前发工资的公司，一般是国有上市公司和高科技公司。第二个时间段是每个月的 10 日至 15 日左右。一般来说，一些A股上市公司和福利较好、制度健全、注重管理的公司会在这段时间内支付工资。第三个时期是在 15 日之后。一般15号以后发工资的企业多是小企业，尤其是社会服务行业、劳动密集型企业等，下面我们一一详细说一下。

大多数规模较大、管理规范的企业会在每月10日前支付工资。这些公司一般是国有企业、上市公司和高新技术企业。这些企业不仅工资发放早，而且福利待遇好，各方面制度完善。除了高薪，如带薪年假、节假日福利、加班补贴、高温费、年终奖金等，如果发薪日遇上节假日，大部分企业都会选择提前支付。一般来说，这些公司会在下个月的10号之前支付上个月的工资，甚至在当月的最后一周内支付当月的工资。

10日和15日左右支付工资的企业，大多是制度比较健全的企业。虽然与上述公司相比，现阶段的工资支付公司可能不如上述公司正规，但绝对差不了多少。至少他们也是A股上市公司，或者说是福利好、制度健全、更注重管理的公司。至于周末、节假日和福利待遇，一般不会少。

接下来说一下15号以后发工资的企业。这些企业一般都是小型企业，特别是社会服务行业和劳动密集型企业。他们之所以在每个月的15号，甚至25号，甚至是最后一天发工资，都是为了稳定员工，想通过工资来绑住他们。以后不管你什么时候离开，你的薪水总有一部分在他们手里。到时候你可能会想各种借口，从他手里扣掉一部分你的工资。其实可以理解，这类企业普遍稳定性差，员工流动频繁，企业主也没有办法做出如此糟糕的决定。这家企业不仅发薪日期比较晚，而且公司在社会上的水平也处于较低水平。有的小企业甚至连节假日都没有，年终奖等福利更是奢侈。